Liderlik, yalnızca bireylerin yönetme kapasitesini değil; toplumların, kurumların ve örgütsel yapıların değişim ve dönüşüm süreçlerine yön verme becerisini de temsil eder. Bu yönüyle liderlik, tarih boyunca sadece bir güç kullanma pratiği değil, aynı zamanda kültürel, sosyolojik ve psikolojik bir inşa süreci olarak da değerlendirilmiştir. Farklı dönemlerde farklı liderlik yaklaşımlarının ortaya çıkması, bu kavramın durağan değil, aksine bağlama duyarlı, dinamik ve çok boyutlu bir yapı taşıdığını göstermektedir. Liderliği anlamak, yalnızca liderin kim olduğu sorusunu değil, liderliğin hangi koşullarda, hangi değerlerle ve hangi amaçlara yöneldiği sorularını da beraberinde getirmelidir.
İçeriğe ait içindekiler bölümünün aktarımı devam etmektedir.
This book is available for the period specified under the following Digital Rights Management (DRM) Terms:
Dear users, the source you want to download is used by the law No. 5846 on intellectual and artistic works and in accordance the copyright law it will be downloaded as encrypted for a period of 3 days. When time expires, your right to access the corresponding resource offline is over. In this context, you want to continue to download the source?