İç Kontrol Sistemi , Örgüt Kültürü ve Örgüt Performansı İlişkisi Üzerine
Etkin bir yönetim için gerekli kural ve düzenlemelerden oluşan iç kontrol sistemi, risk yönetimi ve performans başarısı açısından örgütlerde önemli bir otokontrol görevi görmektedir. Ancak sistem insanlar tarafından işletilmektedir ve insanların eylemlerine bağlı olarak sistemin olumlu ya da olumsuz yönde etkilenmesi mümkündür. Bu noktadan hareketle bu çalışma ile iç kontrol sisteminin örgüt performansına etkisinde örgüt kültürünün aracı etkisinin araştırılması amaçlanmış ve yönetsel açıdan sistemin etkinliği ele alınmıştır.
-
Kategori
Sosyal ve Beşeri Bilimler
-
Konu
Akademik Kitap
- Yazarlar
-
Editör
Prof. Dr. Cengiz DURAN
- Yayınevi
İçeriğe ait içindekiler bölümünün aktarımı devam etmektedir.
Bu kitap aşağıdaki Dijital Hak Yönetimi (DRM) Koşullarıyla belirlenen süre için kullanılabilmektedir:
-
Yazıcıdan Çıktı Alma İzni:
Yok
-
Kes/Kopyala/Yapıştır:
Yok
-
Toplam Kullanılabilecek Cihaz Adedi:
2
-
Kitap Dosyasını Farklı Kaydetme ve Dijital Ortamda Çoğaltma İzni:
Yok
Benzer Kitaplar
Güncel Finansal Gelişmeler
Arif Ali CAN
Current Approaches In Movement And Traınıng Scıences Iıı
Çocuklarda Vergi Bilinci
Gamze Yıldız Şeren
Current Research In Sports ScıenceVıı
Gri Sistem Teorisi Tabanlı Çok Kriterli Karar Verme Teknikleri
Özlem Karadağ Albayrak
Sporcuların İş Hukukundan Doğan Uyuşmazlıkları ve Çözüm
Funda Koçak
Finansal Ve İktisadi Sistemlerde Çok Kriterli Karar
Verme Yöntemleri: Modeller Ve Uygulamalar
Current Studies İn Finance
Phd
Stanislavski ve Oyunculuk Sanatının Grameri
Ali ASKER
Tanzimattan I.Dünya Savaşına (1839-1918)
Taha Taştan
Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği Tarihi- 1952-2001 Cilt 1
Hüseyin Çavuşoğlu
Nurmuhammet Andalıp’In Baba Rövşen Destanı
Dr. Bedri ÖZÇELİK