Quick Access
Categories

Kanban İle Çevik Yönetim Sistem Düşüncesiyle Öğrenen Çevik Organizasyonlar, Değişimi Yönetmek Ve Gelişimi Sağlamak

Kanban İle Çevik Yönetim Sistem Düşüncesiyle Öğrenen Çevik Organizasyonlar, Değişimi Yönetmek Ve Gelişimi Sağlamak
ISBN: 9789750288647 — 2023 — 2. Print Social and Humanities Sciences İşletme

Uzun yıllar Kanban ve Çevik yönetim konularında yazılar yazan, eğitimler veren ve çeşitli firmalara danışmanlık yapan Altuğ Bilgin ALTINTAŞ'ın kitabı güncellenmiş 2. baskısın yapmıştır. Kanban sadece takımların çevik olması için ortaya konan bir yaklaşım değildir. Kanban Metodu,sistemin bütünsel olarak iyileştirilmesi için ortaya konan bir yaklaşımdır. Bu noktada çeviklik büyük bir önem kazanmaktadır. Çeviklik; Doğru işi, doğru zamanda, doğru takımın yapmasıdır. Diğer bir ifadeyle doğru koordinasyon sayesinde müşteri memnuniyeti sağlanmasıdır. Kanban Metodu ile Çeviklik kitabı sayesinde takımlar arasındaki ilişkileri çevikleştirebilir ve öğrenen organizasyon yolculuğunuzu başlatabilirsiniz.

İçeriğe ait içindekiler bölümünün aktarımı devam etmektedir.

This book is available for the period specified under the following Digital Rights Management (DRM) Terms:

  • Permission to Print:
    None
  • Cut/Copy/Paste:
    None
  • Total Number of Devices That Can Be Used:
    2
  • Permission to Save Book File as and Reproduce in Digital Environment:
    None

Similar Books

Girişimcilik - Örnekler ve İş Planı Rehberli İBRAHİM BOZACI Tedarik Zincirinde Risk Yönetimi Macide Berna Çağlar Macide Berna Çağlar Kurumsal Sosyal Sorumluluk Dezavantajlı Gruplar Tüketici Tutumu HÜSNİYE ÖRS Giriş(im) MEHMET SAMİ ÖZEREN İşletme TANER ACUNER İşletme Kavramlar – İlkeler – İşlevler Vasfi Nadir Tekin Dijital Dönüşüm ve Kobiler Ahmet İlker Akbaba Ahmet İlker Akbaba Kariyer Yönetimi - Kurumsal Temeller ve Güncel Uygulamalar Dr. Gonca LAZOĞLU GÜR Yeni Nesil Girişimcilik Uygulamaları Kolektif İş-aile Çatışması VE Öncülleri Aynur Taş Güncel Konular Işığında İşletme Ve Ekonomi Yazıları-1 Mediha Mine Çelikkol Ekonomi ve İşletmecilik Gelişim Değişim Dönüşüm Gökhan Sümer Gökhan Sümer

Your Latest Views

Kanban İle Çevik Yönetim Sistem Düşüncesiyle Öğrenen Çevik Organizasyonlar, Değişimi Yönetmek Ve Gelişimi Sağlamak Altuğ B. Altıntaş Farklılaştırılmış Öğretim  M.akif Sözer Türk Anayasa (Ders Kitabı) Hasan Tunç Finansal Analiz Örnek Uygulamalar İdris Adıgüzel İdris Adıgüzel Parlamenter Diplomasi Cihad İslam Yılmaz Modern Eğitim Sistemlerinin Doğuşu ve Gelişimi Cilt III Çin Mustafa Ergün Konkordatonun Kira Sözleşmesine Etkisi Dr. Öğr. Üyesi Banu Bilge SARIHAN Çevre Kronolijisi 1: (1900 Yılına Kadar) Prof. Dr. Çağatay Güler Anayasa Mahkemesi ile Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu Kararlarında Mobbing Abdullah Harun Tekin İletişim Sistemleri Simon Haykin Stratejik Lojistik Yönetiminde Çok Kriterli Karar Verme Yöntemleri Kenan Orçanlı Kenan Orçanlı Süt Hijyeni ve Teknolojisi Vadeli İşlem Piyasası Yatırımlarında Çapraz Kesit ve Zaman Serisi Momentum Stratejileri Alp Polat Alp Polat Mağduru Çocuk Olan Cinsel Suçlarda Suça Sürüklenen Çocuk – Ceza Hukuku Monografileri – İpek Ağcaoğlu Raylı Sistemlerde Enerji Verimliliği Yöntemleri Mine Sertöz Başarılı Okul Liderliği Modeller Öğrenci Merkezli Liderlik Yaklaşımları Kübra Yenel TBK Türk Borçlar Kanunu Av. Aydan DÜZGÜNKAYA Okullarda Acil Durum Yönetimi Kazım Çelik  Göç Ve Din Disiplinlerarası Bir Yaklaşım İlbey Dölek Anayasa Mahkemesi İptal Kararları Uygulanması, Etkileri Ve Sonuçları Çelik Ahmet Çelik Uluslararası (Aihm) Ve Ulusal Yargı İçtihatları Çerçevesinde Hakaret Suçu (5237 Sayılı Tck M. 125–131) Serhat Sinan Kocaoğlu

Search
AI Search
Cite Copied!